Qué hacemos / Incidencia política
Defensa
Nuestro trabajo en materia de políticas se basa en las experiencias de los trabajadores sobre el terreno para crear, de forma colaborativa, una agenda común en materia de legislación y organización. Al escuchar y comprender qué problemas afectan más a los trabajadores, logramos aprobar leyes que superen esos obstáculos.
La estrategia política de CCWP incluye:

Lograr la transformación estructural y apoyar la organización de los trabajadores
1
Acceso
Políticas que pongan en contacto a los trabajadores con las organizaciones, y viceversa, a gran escala y de forma que fomenten la afiliación y la participación.
2
Ganancia
Políticas que proporcionen financiación a gran escala a las organizaciones de trabajadores, la cual podrá utilizarse para apoyar la organización sindical.
3
Protección
Políticas que defiendan a los trabajadores que emprenden acciones colectivas en el lugar de trabajo y construyen sus organizaciones.
4
Normas en el lugar de trabajo
Herramientas que los trabajadores y las organizaciones obreras pueden usar para elevar y HACER CUMPLIR estándares a gran escala. Mejorar vidas mediante la acción colectiva y el mantenimiento del trabajo a largo plazo para la construcción de poder.
Mejorar las condiciones materiales de los trabajadores negros, indígenas y del Valle Central.
CCWP reconoce la necesidad de apoyar a todos los trabajadores, especialmente a aquellos que históricamente han sido excluidos de las leyes de protección laboral a nivel federal, estatal y local. Nuestro trabajo político busca incorporar la perspectiva de los trabajadores negros, indígenas y del Valle Central en todas las áreas de nuestras campañas.
En California, los trabajadores negros están sobrerrepresentados en trabajos mal pagados e inseguros y, como resultado:
74%
tienen más probabilidades de sufrir lesiones en el trabajo que los trabajadores blancos.
58%
Los trabajadores negros del condado de Los Ángeles sufren violaciones relacionadas con el pago de horas extras.
7 de cada 10
trabajar durante las comidas y los descansos

Participar sin temor en la participación cívica para tomar medidas colectivas y abordar los problemas de sus comunidades.
Los ataques federales contra nuestras comunidades han paralizado a nuestros trabajadores e inmigrantes más vulnerables, impidiéndoles abogar por el cambio. La gente tiene miedo de alzar la voz, de participar en la vida cívica y de exigir un cambio. Pero esto no tiene por qué ser la norma. Mediante la organización y la acción colectiva, los trabajadores se apoyan mutuamente para resistir y construir el futuro en el que desean vivir y trabajar.
Nuestro trabajo en materia de políticas públicas refleja estos valores para apoyar a los trabajadores a participar plenamente en la democracia y construir una solidaridad de la clase trabajadora que trascienda las diferencias de raza, género, identidad y cultura.
Nuestro historial

Financie el Proyecto de divulgación en el lugar de trabajo de California
CCWP, en colaboración con organizaciones financiadas por CWOP, abogó por fondos adicionales para el Proyecto de Alcance Laboral de California (CWOP). Compartimos historias de éxito sobre sus esfuerzos en la divulgación y la educación en sus regiones y explicamos por qué este programa es una respuesta directa a los ataques en sus comunidades. Gracias a nuestra labor de promoción, el programa obtuvo 90 millones de dólares para los próximos tres años en financiación asegurada para CWOP. Hasta la fecha, este programa ha recibido un total de 183 millones de dólares en fondos estatales y ha beneficiado a más de 7,75 millones de trabajadores en los últimos cinco años.
Codificar el Proyecto de Extensión Laboral de California (CWOP)
El Programa de Asistencia Laboral de California (CWOP, por sus siglas en inglés), una iniciativa única y altamente eficaz de California para la capacitación y el acceso a la información en el lugar de trabajo, que combina agencias laborales y grupos comunitarios, se puso en marcha durante la pandemia y se amplió en 2023. Al educar a los trabajadores sobre sus derechos y proporcionarles herramientas para la resolución directa de las infracciones laborales, el CWOP se ha convertido en una parte fundamental del compromiso de California de cumplir sus promesas a los trabajadores.


Ley de Igualdad Salarial y contra las Represalias
En 2023, CCWP lanzó la campaña “Nuestra Voz, Nuestros Empleos” para proteger a los trabajadores contra las represalias en el lugar de trabajo. La campaña logró la aprobación del proyecto de ley SB 497 (Smallwood-Cuevas), la Ley de Igualdad Salarial y Contra las Represalias, que traslada la carga de la prueba al empleador en todas las denuncias de represalias presentadas ante la Oficina del Comisionado Laboral.


























































